红豆集团党建模式的实践与启示

随着国内外经济环境变化，我国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段，正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期。民营企业如何转型、靠什么来转？如何紧紧围绕企业生产经营管理开展党的工作，推动企业合法合规经营、提高发展质量？如何在企业发展过程中，实现企业利益与国家利益、社会利益的一致性？这些都是民营企业发展亟待解决的问题。

为破解这些难题，红豆集团坚持听党话、跟党走，坚持传承红色基因，充分发挥党组织在企业治理中的引领作用，形成“一核心三优势”“一融合双培养三引领”“五个双向”等党建经验和工作方法，倡导并践行“八方共赢”社会责任理念，探索构建“现代企业制度+党的建设+社会责任”三位一体的企业治理模式，有效推动企业持续健康发展。这对广大民营企业沿着正确发展方向、实现“两个健康”具有重要借鉴意义。

红豆党建经验和工作方法

红豆集团党委成立于1997年，目前下设5个二级党委，9个党总支部，109个党支部，党员1338名，形成了党组织建设从集团总部到产销一线的全面覆盖。多年来，红豆集团坚持“党是领导一切的”的政治意识，强化政治建设和政治功能，注重发挥党组织的政治核心作用和政治引领作用，致力把党建工作深度融入企业运行管理，把党的政治优势转化为企业的发展优势，创造了“一核心三优势”党建经验，“一融合双培养三引领”党建工作法，“五个双向”的党建工作机制，首创了“现代企业制度+党的建设+社会责任”三位一体的中国特色现代企业制度。

2011年，中组部授予红豆集团党委“全国先进基层党组织”称号。2012年，中组部向全国发文推广红豆集团党建工作经验。2015年，“红豆工作法”被中组部列为全国基层服务型党组织八大工作法之一向全国推广。2019年6月，红豆集团获全国工商联“全国非公有制经济人士理想信念教育基地”授牌。2019年7月，红豆集团的党建经验入选中央组织部组织编写的“贯彻落实习近平新时代中国特色社会思想、在改革发展稳定中攻坚克难案例”丛书之《党的建设》一书。集团党委书记周海江是党的十七大、十八大、十九大代表，“全国优秀党务工作者”“改革开放40年百名杰出民营企业家”、江苏“时代楷模”，荣获“庆祝中华人民共和国成立70周年”纪念章并荣登天安门观礼台出席中华人民共和国成立70周年庆典活动。在2020年9月8日党中央、国务院、中央军委召开的全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上，周海江获得“全国优秀共产党员”“全国抗击新冠肺炎先进个人”两项殊荣。

红豆集团党委不断扩大党建示范效应，积极热情做好各地党员干部前来学习取经的接待工作，年均接待3万多人次。

红豆集团的党建理念：坚持听党话、跟党走，讲正气、走正道；把新时代的党建优势转化成新红豆的发展优势；以高质量党建引领高质量发展。

多年来，红豆集团形成了“一核心三优势、一融合双培养三引领、五个双向”的党建经验和工作方法，并通过“六举措”，实现党建有效覆盖，取得了良好效果。

“一核心三优势”党建经验。党组织是企业的政治核心，统领企业全局，不干涉董事会、监事会、经营层正常运行；党建作用主要体现在“三大优势”，即把党建工作转化为企业发展的机遇优势、人才优势、和谐优势。

“一融合双培养三引领”党建工作方法。“一融合”是通过组织构架、工作机制实现党建工作和企业工作有效融合；“双培养”是党员和人才双向培养；“三引领”是以党建引领企业先进文化、引领构建和谐企业、引领履行社会责任。

“五个双向”党建工作机制。班子双向进入、工作双向互动、人才双向培养、文化双向互促、制度双向互补。

“六举措”覆盖机制。确保班子有效：党委民主选举；确保职能有效：干部双向兼职；确保覆盖有效：支部建到一线；确保评优有效：以业绩论英雄；确保合作有效：开展统筹共建；确保管理有效：出版党建标准。

红豆是有形的情，情是无形的红豆。红豆是情的象征，红豆集团的企业文化归根到底是情文化，是感恩，是爱与奉献。为把党建文化和社会主义核心价值观融入群众文化，红豆集团创作了员工喜闻乐见的《红豆弟子规》。

红豆不仅让员工“政治上有方向、生活有保障、情绪有释放、事业有希望”，还积极弘扬民族传统文化。2001年起，红豆正式推出了“红豆七夕节”，通过多年坚持倡导、弘扬，2006年，“七夕节”被列入国家非物质文化遗产保护名单；2010年“七夕节”被中宣部等七部委联合发文定为“我们的节日”。

“现代企业制度”与“社会责任”

红豆集团还从制度上探索把党建工作与现代企业制度深度融合，首创了“现代企业制度+党的建设+社会责任”三位一体的中国特色现代企业制度，保证了企业“党建强、发展强、社会形象好”。2012年10月，中组部向全国发文推广学习红豆集团首创的中国特色现代企业制度。2017年3月，红豆集团党委书记周海江出版了专著《中国特色现代企业制度》，在中央党校举行的首发研讨会上，得到有关领导和党建专家学者的一致称赞和肯定。

在三位一体治理模式中，“现代企业制度”是基础，通过建立法人治理结构，协调所有者、经营者、劳动者关系，激发内在动力，提高运行效率；“党的建设”是灵魂，通过党建引领，规范企业行为，形成企业独特竞争优势，推动企业利益与国家、社会利益有机统一；“社会责任”是使命，通过主动承担责任，积极回报社会，参与社会治理，优化发展环境，促进稳定和谐。三位一体的企业治理模式，既保留了现代企业制度优势，又嵌入了党的建设优势，体现了履行社会责任的使命意识，从机制上解决了党企“两张皮”问题，强化了党的宗旨意识和作用发挥；既保证了股东利益，也维护了员工利益，保证了企业、国家、社会利益的一致性，彰显出党建引领企业治理的独特优势。

红豆集团党委一直以党建为引领，注重社会责任，倡导并践行了“八方共赢”理念，即：努力实现与股东、员工、客户、供方、合作伙伴、政府、环境、社会（社区）等八个利益相关方的共赢。具体内涵为：与股东共赢，保证股东特别是小股东的投资安全及利益；与员工共赢，给员工提供发展平台，让员工与企业共同成长；与客户共赢，为客户提供性价比高的物品和超值服务；与供方共赢，和优秀供方形成战略合作关系；与合作伙伴共赢，和加盟商、代理商、中介服务形成共生共荣的生态圈；与政府共赢，在解决更多就业、缴纳税收、维护稳定上作贡献；与环境共赢，人与环境协调可持续发展，达到生态平衡；与社会（社区）共赢，带动和改善周边社区，支持公益事业，促进社会和谐。

红豆集团一直注重社会公益，2007年建立2500万元慈善基金，2015年、2017年分别建立2000万元的私募“无锡耀庭慈善基金会”和2000万元的私募“无锡红豆关爱老党员基金会”，带头捐资5000万元给江苏精准扶贫项目。2017年10月，红豆集团荣获全国“万企帮万村”精准扶贫行动先进民营企业。在此次疫情突发期间，周海江个人缴纳特殊党费1000万元助力抗疫。多年来，红豆集团对外捐款、捐物累计超5.5亿元。

探索中国特色现代企业治理模式

红豆集团探索构建的“现代企业制度+党的建设+社会责任”三位一体的企业治理模式，实质上是通过党建引领民营企业治理，实现了由现代企业制度的“以资本为中心”到中国特色现代企业治理模式的“以人民为中心”的根本转变，符合建设新时代中国特色社会主义的基本国情，符合非公有制企业健康发展、非公有制企业人士健康成长的客观需要，具有独特优势和强大生命力，给我国广大民营企业提供了成功经验和有益启示。

（一）党建引领民营企业治理，是破解企业转型升级之痛、实现“两个健康”的关键一招。

习近平总书记指出：“民营企业搞党建不是一种形式的、功利的想法，要真正拥护党的理念，做到心中有党。贯彻执行党中央提出的新发展理念可以助推企业发展。”心中有方向，脚下有力量。红豆集团在推进转型升级的过程中，着眼于企业自身发展实际，切实对标习近平新时代中国特色社会主义思想，积极贯彻党的方针政策特别是党的十八大以来关于民营经济发展的一系列决策部署，通过大力实施“三自六化”举措，奋力跨越“三座大山”，走出传统产业劳动密集、低效粗放、动能不足之困。企业党组织负责人周海江十分注重政治磨砺，善于用好党的方针政策“红利”，持之以恒地抓好党建工作，形成强大的党建引领企业治理优势，带领广大党员职工找到了一条确保民营企业健康发展和民营企业家健康成长的宽广道路。

红豆集团正因为始终坚持党的领导，紧跟党的路线方针政策，形成并坚持“听党话、跟党走，讲正气、走正道”的红豆基因，确保了企业在任何复杂形势和严峻考验中都能保持健康发展。红豆的实践表明：企业虽有公有制和非公有制之分，但党的领导没有所有制之分。党是举旗定向的，作为中国特色社会主义制度下成长发展起来的新经济组织，只有坚持和加强党的领导，不断增强党的政治引导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力，才能确保健康发展、行稳致远。

（二）党建引领民营企业治理，是保证企业党建全覆盖、巩固党的执政基础的重要举措。

我国民营经济已经成为推动我国发展不可或缺的力量，成为创业就业的主要领域、技术创新的重要主体、国家税收的重要来源，为我国社会主义市场经济发展、政府职能转变、农村富余劳动力转移、国际市场开拓等发挥了重要作用。民营经济的总量、规模、贡献、地位、作用的不断提升，对党的建设新的伟大工程提出了新要求，只有扎扎实实抓好非公有制企业党建工作，才能筑牢党执政的经济基础、社会基础和政治基础。我国民营企业总量巨大，党组织数量庞大，未建党组织的为数不少，要实现民营党建工作全覆盖，并非易事。全覆盖不仅是有形覆盖，更重要的是有效覆盖。习近平总书记指出：“新时代‘两新’组织真正的全覆盖，是宗旨和作用的全覆盖”。如何确保民营企业党的宗旨全覆盖？就是要让民营企业牢固树立以人民为中心的发展理念，就是要让民营企业党员和企业人士牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。如何确保民营企业党的作用全覆盖？就是要有效发挥党组织在非公企业的实质性作用，发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，引领企业治理和发展，管理和服务党员，团结凝聚员工遵纪守法，遵守企业规章制度。

红豆集团的探索实践，从企业治理层面凸显了党在民营企业的灵魂地位，确保了党的宗旨和作用在民营企业的全覆盖，巩固了党在非公有制经济领域的执政基础。

（三）党建引领民营企业治理，是促进企业履行社会责任、实现共同富裕的有效路径。

习近平总书记强调：“非公有制经济要健康发展，前提是非公有制经济人士要健康成长”“民营企业家要做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范。”实现共同富裕是中国特色社会主义的基本原则，也是党的以人民为中心的发展理念的具体体现。实现中华民族伟大复兴的中国梦，离不开全国各族人民共同过上幸福生活。民营企业和企业家在为国家社会创造大量财富的同时，也为企业和自身积累了一定的财富，造就了一大批富裕人群。民营企业作为我国社会主义经济的重要组成部分，民营企业家作为社会主义国家的公民，同样肩负着实现社会主义共同富裕、中华民族伟大复兴的历史使命。民营企业和企业家，应该富而思源，不忘初心使命，积极回报社会，帮助更多人群过上美好生活。红豆集团以“实业报国、共同富裕”为宗旨，把“社会责任”列为企业运行机制的重要内容，倡导并实施“八方共赢”理念，主动分享发展成果，长期奉献社会、资助公益，为精准扶贫攻坚战开展捐款和产业援疆行动。红豆集团从企业到个人、从机制到行动，全方位、多层面、立体化地履行社会责任、培塑企业形象，构筑了一心向党、利国利民、担当奉献、共同富裕的企业价值观。因此，红豆集团的做法，是促进民营企业积极履行社会责任、实现共同富裕的有效路径。